انخفاض طفيف في طلبات البطالة في الولايات المتحدة إلى 210,000، مما يشير إلى سوق عمل قوي

(SeaPRwire) –   انخفض عدد الأمريكيين الذين يتقدمون بطلبات للحصول على مزايا البطالة بشكل طفيف الأسبوع الماضي، مما يشير إلى سوق عمل قوي مع تمتع معظم العمال بأمان وظيفي قوي.

وفقا لتقرير وزارة العمل يوم الخميس، انخفضت طلبات البطالة بـ 2000 إلى 210 ألف. وارتفع المتوسط الأربعي للطلبات، والذي يسوي التقلبات الأسبوعية، بـ 2500 إلى 211250.

مجموع 1.8 مليون أمريكي كانوا يتلقون مزايا البطالة في الأسبوع المنتهي في 9 مارس/آذار، بارتفاع متواضع قدره 4000 عن الأسبوع السابق.

تعتبر طلبات مزايا البطالة مؤشرا للفصل من العمل ومؤشرا على اتجاه سوق العمل. على الرغم من القطع الوظيفي الملحوظ لدى عمالقة التكنولوجيا مثل شركة ألفابيت الأم لـ جوجل، إيباي، وسيسكو سيستمز، لا تزال مستويات الفصل عموما أقل من ما قبل الجائحة.التي بلغت 3.9٪ في فبراير/شباط، بقيت أقل من 4٪ لمدة 25 شهرا متتاليا، مما يشكل أطول سلسلة من هذا النوع منذ الستينيات.

ظهرت اقتصادية وسوق العمل، المدعومة بإنفاق المستهلكين، متينة حتى مع رفع البنك الاحتياطي الفيدرالي أسعار الفائدة 11 مرة في 2022 و2023 لمكافحة التضخم الذي ارتفع في 2021 إلى مستوى قياسي يبلغ 9.1٪ في يونيو 2022، لينخفض إلى 3.2٪ في فبراير/شباط ولكنه لا يزال فوق هدف البنك المركزي البالغ 2٪.

في حين أبطأت وتيرة التوظيف عن سرعتها السريعة قبل ثلاث سنوات، لا تزال قوية. فقد أضافت المؤسسات 604 ألف وظيفة في الشهر في 2021، و377 ألفا في 2022، و251 ألفا في العام الماضي. في فبراير/شباط، تجاوزت إضافة الوظائف التوقعات لترتفع إلى 275 ألف.

“بشكل عام، لا تزال مستويات الفصل من العمل منخفضة”، قالت روبيلا فاروقي، الاقتصادية الرئيسية للولايات المتحدة في شركة High Frequency Economics. “نتوقع أن تبطئ وتيرة إضافة الوظائف نوعا ما لكن معدل البطالة سيبقى منخفضا هذا العام”.

جمعت التخفيفات في معدلات التضخم مع اقتصاد قوي آمالا بأن يحقق البنك الاحتياطي الفيدرالي “هبوطا ناعما”، من خلال السيطرة على ارتفاع الأسعار دون دفع الاقتصاد إلى ركود. وأشار في الأربعاء إلى توقعه عكس سياسته وخفض أسعار الفائدة ثلاث مرات هذا العام، مما يشير إلى ثقته بالتقدم ضد التضخم.