أضاف أصحاب العمل الأمريكيون 275,000 وظيفة في فبراير، مما يدل على قوة الاقتصاد المستمرة

Job Openings

(SeaPRwire) –   واصلت أرباب العمل في الولايات المتحدة توسيع قوائم رواتبهم في فبراير، مضيفين 275 ألف وظيفة بقوة وتسليط الضوء على مرونة الاقتصاد على الرغم من ارتفاع أسعار الفائدة.

فبراير 275 ألف وظيفة وتجاوزت التوقعات ومثلت زيادة عن زيادة معدلة قدرها 229 ألف وظيفة في يناير. ارتفع معدل البطالة قليلا إلى 3.9٪ في فبراير، مرتفعا بعشرين نقطة مئوية عن الشهر السابق. على الرغم من هذا الارتفاع الطفيف، إلا أنه علامة على الشهر الخامس والعشرين المتتالي الذي بقي فيه معدل البطالة أقل من 4٪.

أعاد التقرير الأخير أيضًا تعديل تقديرات الحكومة للتوظيف في ديسمبر ويناير، على الرغم من أن الأرقام لا تزال تظهر زيادات متينة.

ارتفع الأجر الساعي المتوسط بمقدار 0.1٪ فقط في فبراير وبنسبة 4.3٪ من العام الماضي، وهو ما كان أقل مما توقعه الاقتصاديون. يعتبر هذا النمو المعتدل في الأجور إشارة إيجابية للسيطرة على التضخم، حيث يمكن أن يسهم النمو المفرط في الأجور في رفع الأسعار.

على الرغم من مواجهة 11 رفع لأسعار الفائدة من قبل الاحتياطي الفيدرالي، التي تهدف إلى مكافحة التضخم من خلال زيادة تكاليف الاقتراض، إلا أن أرباب العمل استمروا في التوظيف لتلبية الطلب القوي عبر مختلف قطاعات الاقتصاد.

في حين انخفض التضخم بشكل كبير من ذروته في عام 2022، لا يزال العديد من الأمريكيين غير راضين عن الاقتصاد، مما قد يؤثر على حملة إعادة انتخاب الرئيس جو بايدن. بدأت أسعار المستهلكين المرتفعة، التي بدأت في عام 2021، في الاعتدال ولكنها لا تزال أعلى بكثير من ثلاث سنوات.

منذ بدء الاحتياطي الفيدرالي في رفع أسعار الفائدة بشكل عنيف في عام 2022، لم تتحقق مخاوف من ركود شديد، وأظهر الاقتصاد مرونة. ارتفعت أسعار المستهلكين بنسبة 3.1٪ من العام الماضي في يناير، منخفضة عن ذروة 9.1٪ في عام 2022 وأقرب إلى هدف الاحتياطي البالغ 2٪.

كانت الحيوية في الاقتصاد واضحة في استمرار الإنفاق، بدعم من نمو الأجور الذي تجاوز التضخم على مدار العام الماضي. علاوة على ذلك، نما الاقتصاد بنسبة 2.5٪ في 2023، مرتفعا من 1.9٪ في 2022، واستمرت الشركات في التوظيف.

لعبت الهجرة دورًا كبيرًا في إحياء سوق العمل، حيث شكل الأفراد المولودون في الخارج نسبة أغلبية طالبي الوظائف الجدد. تعتمد الاقتصاد على تدفق مستمر للعمال للحفاظ على نموه.

على الرغم من تباطؤ متواضع في سوق العمل، إلا أن الشركات لا تقوم بفصل العمال بمعدل مرتفع. يبقى عدد الأمريكيين الذين يقدمون طلبات للتأمين عن البطالة الأسبوعية، مقياسا للفصل من العمل، منخفضا، مما يشير إلى سوق عمل مستقر.

في حين أن نمو الأجور لا يزال يشكل قلقًا بالنسبة للاحتياطي الفيدرالي، يجادل بعض الاقتصاديين بأنه لا حاجة لضبطه بشكل كبير. تسمح الإنتاجية المتزايدة، التي تدفعها الاستثمارات في التكنولوجيا واستخدام العمال بشكل أكثر كفاءة، لأرباب العمل بدفع أجور أعلى دون زيادة الأسعار.

يتم توفير المقال من قبل مزود محتوى خارجي. لا تقدم SeaPRwire (https://www.seaprwire.com/) أي ضمانات أو تصريحات فيما يتعلق بذلك.

القطاعات: العنوان الرئيسي، الأخبار اليومية

يوفر SeaPRwire تداول بيانات صحفية في الوقت الفعلي للشركات والمؤسسات، مع الوصول إلى أكثر من 6500 متجر إعلامي و 86000 محرر وصحفي، و3.5 مليون سطح مكتب احترافي في 90 دولة. يدعم SeaPRwire توزيع البيانات الصحفية باللغات الإنجليزية والكورية واليابانية والعربية والصينية المبسطة والصينية التقليدية والفيتنامية والتايلندية والإندونيسية والملايو والألمانية والروسية والفرنسية والإسبانية والبرتغالية ولغات أخرى.